| 浏览次数：632 河南省农业科学院园艺研究所2013年招聘工作人员公告 | |||
| 行业 | 科研 | 职位 | 科研 |
| 招聘部门 | 招聘人数 | 7人 | |
| 工作地区 | 河南 | 工作性质 | 全职 |
| 性别要求 | 不限 | 婚姻要求 | 不限 |
| 学历要求 | 博士 | 工作经验 | 不限 |
| 年龄要求 | 不限年龄 | 待遇水平 | 面议 |
| 更新日期 | 2013-05-07 | 有效期至 | 长期有效 |
| 职位描述 | |||
根据河南省农业科学院招聘有关规定，我所拟面向社会招聘工作人员7名。结合实际，制定本招聘方案。
一、招聘单位、岗位及人数
河南省农业科学院园艺研究所是河南省全供事业单位,根据岗位需要，面向社会公开招聘专业技术人员7名，全部为博士研究生。
二、招聘范围及对象
全国普通高等院校国家计划内统一招收的全日制博士毕业生。
三、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守宪法和法律；
（三）具有良好的品行，热爱农业科研事业；
（四）出生年月在1978年1月1日以后；
（五）岗位所需的专业和其他条件（详见附表1）。
四、招聘工作程序
（一）公布招聘信息
（二）报名和资格审查
应聘人员填写《报名表》（附表2），提交本人身份证、学历、学位证书原件和复印件各一份（有专业方向要求的需提交相关专业的学历、学位证书及近期一寸正面免冠彩色照片1张），在报名截止日期前到河南省农业科学院园艺研究所办公室(综合实验楼3楼312房间）报名（每人限报一个岗位）。本单位对应聘人员的年龄、专业、学历等进行资格审查，正式招聘前以电子邮件或电话等方式通知面试人员。未接到通知者不再进入下一程序。
联系人：王志勇
联系电话：0371-65739252
联系地址：郑州市花园路116号
河南省农科院园艺研究所
邮 编：450002
（三）面试
博士面试以个人陈述、答辩形式进行。基本程序：应聘博士陈述；评委会成员针对应聘博士陈述内容进行质疑，应聘博士答辩；评委会成员根据陈述和答辩情况进行打分，提出评议意见。
面试个人陈述内容为个人情况介绍、从事专业研究经历及到岗后的工作设想和思路等。
面试时间为每人20分钟，其中个人陈述15分钟（用ppt汇报），答疑5分钟。
面试时间另行通知。
（四）考察体检
根据面试成绩，从高分到低分，按招聘职位人数1：1的比例确定考察、体检人选。考察、体检不合格的，从第二名替补，依次类推。
考察以定性考察为主。考察内容为每位考察对象的政治思想、工作经历、专业知识、主要优缺点等，考察时对考察对象的资格条件进行复查。
体检标准参照录用国家公务员的有关标准执行。
（五）聘用和待遇
工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。
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